Notre éthique

L’ODIS a construit une éthique de l’objectivité et du dialogue

Par le respect d’éléments d’éthique fondamentaux – compétence, hauteur de vue, indépendance, objectivité – et les liens réguliers avec les décideurs économiques, politiques et sociaux de tous horizons, l’ODIS se mobilise pour assurer un cadre de réflexion sereine, dépassionnée, objective, critique, constructive et non partisane.

En toutes circonstances, l’ODIS cherche à assumer les contraintes et opportunités afin de contribuer à développer la prise de conscience et la prise en main de l’intérêt général par la plus grande quantité possible de personnes, autour de valeurs fondamentales :

1. RESPECT – Respecter les personnes, les faits et les idées
S’assurer que chacun est entendu et entend tout
2. ENTENDEMENT – Comprendre et développer la Personne, la Société et l’Entreprise
Corréler tous les intérêts particuliers dans l’intérêt général
3. REALISME – Avoir les pieds sur terre, et la tête dans les étoiles
Lier pragmatisme, efficacité à court terme et ambition
4. AUTONOMIE – Assumer les contraintes et opportunités en toutes circonstances
Réinventer son contexte personnel, professionnel et sociétal
5. PERFORMANCE DURABLE – Chercher la cohésion sociale et l’innovation utile
Construire des diagnostics et des projets partagés